Verpackung : Propak sucht die Mitarbeiter

Meist ist ja vom Fahrermangel die Rede. Dass nahezu alle Branchen derzeit Probleme haben, geeignete Fachkräfte zu rekrutieren, bestätigt eine aktuelle Studie des Industriewissenschaftlichen Instituts IWI. Im Auftrag des Papier- und Karton-Fachverbands Propak erhob IWI-Chef Herwig Schneider die Lage in der Branche. Sein Fazit: „71 Prozent der Propak-Unternehmen weisen derzeit unbesetzte Stellen auf. Es finden sich zu wenig geeignete Fachkräfte, wobei sich die Mängel neben fachlich-methodischen Kompetenzen vor allem in mangelnder Kommunikations- und Teamfähigkeit und zu geringer Kunden- und Serviceorientierung zeigen.“

Parallel dazu gibt es einen Trend zu höheren Ausbildungen: Während sich der Anteil der UniversitätsabsolventInnen am gesamten Personal seit 2012 nahezu verdreifacht hat, ist der Anteil der FacharbeiterInnen ohne Lehrabschussprüfung um mehr als die Hälfte rückläufig. Insbesondere die Nachfrage nach Kompetenzen im IT-Bereich steigt. „Benötigt werden vor allem Mitarbeiter für die Planung, Simulation und Überwachung komplexer und vernetzter Produktionsprozesse. Aber auch Social Skills, allen voran Flexibilität, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz, sind vermehrt gefragt“, resümiert Herwig Schneider.

Rund 100 Unternehmen veredeln in Österreich Jahr für Jahr mehr als eine Million Tonnen Papier und Karton zu vielfältigen, hochwertigen Produkten, wie etwa smarte Verpackungslösungen für Lebensmittel, die mittels Sensoren Auskunft über den Zustand des Inhalts geben, Etiketten, die Produktfälschungen aufzeigen, Brettspiele, die auch am Smartphone funktionieren, bis hin zu Papierwaren, die im medizinischen oder Büroalltag verwendet werden.

Der Blick auf die Propak-Bilanzzahlen 2017 zeigen im abgelaufenen Geschäftsjahr 2017 eine grundsätzlich positive Entwicklung: Auf dem Heimmarkt Österreich erzielte die Branche ein Plus von +7,5 Prozent (in Tonnen), das ist eine Menge von 1,2 Millionen Tonnen. Wertmäßig betrug der Zuwachs aber „nur“ +3,5 Prozent auf 2,25 Milliarden Euro. In Verbindung mit massiv gestiegenen Rohstoffkosten hatte die Branche mit einer klaren Wertschöpfungsthematik zu kämpfen. Zwei Drittel der Unternehmen erzielten 2017 Ergebnisse, die bestenfalls gleich wie 2016 waren. Erfreulich ist jedenfalls der sogar leicht gestiegene Exportanteil von wertmäßig 74 Prozent.